* Solartech Indonesia 2023 Dżakarta 2-4 marca * * The Future Energy Show Filipiny 2023 15-16 maja ** InterSolar Europe 2023 Monachium 14-16 czerwca ** Vietnam Solar Power Expo 2023 12-13 lipca ** Intersolar South America 2023 29-31 sierpnia**ASEAN Sustainable Energy Week (Tajlandia) 2023 sierpień 29-31**All-Energy Australia 2023 październik 25-26*
Zarządzanie łańcuchem dostaw i odpowiedzialność społeczna
Grupa na stałe przywiązuje dużą wagę do budowy zarządzania łańcuchem dostaw. W 2012 roku, opierając się na sieci i bazie danych jako podstawowym systemie informacyjnym, organicznie zintegrował zarządzanie rynkiem i klientami, zarządzanie rozwojem produktu, planowanie i zarządzanie popytem, zarządzanie zaopatrzeniem i dostawami, zarządzanie produkcją i operacjami oraz magazynowanie. Stworzenie zintegrowanego systemu zarządzania łańcuchem dostaw z sześcioma modułami zarządzania logistyką w celu zapewnienia uporządkowanego i wydajnego działania łańcucha dostaw grupy. Z jednej strony zapewnia klientom produkty wysokiej jakości. Z drugiej strony ustanawia również dobrą interakcję i wiarygodność z przedsiębiorstwami wyższego i niższego szczebla oraz przedsiębiorstwami w łańcuchu dostaw, aby przyczynić się do rozwoju branży. Stąd dobre opinie od większości dostawców i przedsiębiorstw wspierających.
Odpowiedzialność społeczna
Grupa odgrywa należną jej rolę w szybkim i stabilnym rozwoju gospodarki narodowej. Jednocześnie firma daje przykład zgodności z przepisami ustawowymi i wykonawczymi oraz przestrzega wszystkich zasad i przepisów. Przejmij inicjatywę w działaniu w dobrej wierze i legalnym działaniu. Zachęcaj pracowników firmy i społeczności, w których znajduje się firma, do wspólnego przestrzegania praw i dyscyplin oraz budowania społeczeństwa pod rządami prawa. Wspierać i szanować deklaracje złożone społeczności międzynarodowej w celu ochrony praw człowieka, powstrzymania się od łamania praw człowieka i skutecznego zniesienia pracy dzieci. Wyeliminuj dyskryminację w zatrudnieniu i zawodzie. Jako obywatel społeczny grupa ponosi nieszelestną odpowiedzialność za zrównoważony rozwój zasobów i środowiska. Dzięki innowacjom technologicznym grupa stale zmniejsza zanieczyszczenie środowiska spowodowane wszystkimi powiązaniami działalności produkcyjnej, jednocześnie zmniejszając zużycie energii, oszczędzając zasoby i zmniejszając koszty produkcji przedsiębiorstwa, dzięki czemu ceny produktów są bardziej konkurencyjne. Odpowiedzialny za ochronę środowiska i stabilność społeczną. Grupa aktywnie uczestniczy również w charytatywnych działaniach darowizn, wspierając edukację społeczności, dotując biednych studentów, aktywnie uczestnicząc w entuzjastycznych darowiznach społeczności lokalnej, pomagając grupom o niskich dochodach w społeczności, nadając im priorytet pracy w fabrykach, organizując stanowiska i poprawiając szczęście społeczności. Został wybrany jako "Entuzjastyczne przedsięwzięcie" przez społeczność wiele razy.
Poszanowanie podstawowych praw człowieka wszystkich pracowników wewnętrznych i zewnętrznych
Nie angażujemy się ani nie tolerujemy żadnej formy współczesnego niewolnictwa, pracy przymusowej i handlu ludźmi;
Zapewniamy pracownikom równe szanse i traktowanie bez względu na kolor skóry, rasę, narodowość, pochodzenie społeczne, niepełnosprawność, orientację seksualną, przekonania polityczne lub religijne, płeć lub wiek;
Zobowiązujemy się do zapewnienia bezpiecznego środowiska pracy i podkreślania zgodności z przepisami dotyczącymi przeciwdziałania molestowaniu, zakazując płci, kompulsywnych, grożących, obscenicznych lub wyzyskujących gestów, języka i kontaktu fizycznego;
Zapewniamy godziwe wynagrodzenie i zapewniamy, że spełnia ono co najmniej obowiązujące ustawowe normy płacy minimalnej;
Uznajemy prawa pracowników do swobodnego zrzeszania się i przystępowania do związków zawodowych zgodnie z prawem w naszych obszarach działalności; nie faworyzować ani nie dyskryminować członków organizacji pracowniczych lub związków zawodowych;
Przestrzegamy obowiązujących przepisów dotyczących wynagrodzeń, godzin pracy i świadczeń;
Zobowiązujemy się do poszanowania godności, prywatności i indywidualnych praw pracowników w miejscu pracy oraz zapobiegania wszelkim formom dyskryminacji, nękania i nadużyć;
Zabraniamy pracy dzieci, pracy w więzieniach, niewolnictwa i handlu ludźmi;
Chronimy i szanujemy prywatność i dane osobowe naszych pracowników, w tym dane osobowe naszych pracowników;
Nie korzystamy z żadnych robotników przymusowych ani nie kupujemy surowców do produktów wytwarzanych przez robotników przymusowych;
Dokładamy wszelkich starań, aby dostarczane przez nią produkty (niezależnie od poszczególnych produktów lub surowców użytych w produktach) nie zawierały pracy przymusowej.
Jesteśmy odpowiedzialni za zdrowie i bezpieczeństwo naszych pracowników;
Zapewniamy szkolenia, aby zapewnić, że pracownicy otrzymują odpowiednie wykształcenie w zakresie bezpieczeństwa i zdrowia oraz działają zgodnie ze wszystkimi obowiązującymi ustawowymi lub międzynarodowymi standardami ochrony środowiska;
Wzywamy naszych poddostawców do przestrzegania lokalnych przepisów i regulacji (takich jak zgodność z przepisami środowiskowymi itp.) oraz promowania społecznej odpowiedzialności biznesu.
